●	2017年1月18日 　学校法人における人事・給与制度改革の着眼点と実務ポイントセミナー 　　　　　　　　　主催 ：日本経営協会東京本部
●	2017年1月27日 　人事評価と評価結果のフィードバック・効果的な面談方法 　　　　　　　　　主催 ：新潟県経営者協会
●	2017年2月1日 　ケースを活用した評価者実践研修の進め方セミナー 　　　　　　　　　主催 ：日本生産性本部
●	2017年3月3日 　【労政時報カレッジ】被評価者研修の進め方 セミナー 　　　　　　　　　主催 ：労務行政
●	2017年4月26日 　人事コンサルティング実践講座（河合ゼミ）事前説明会 　　　　　　　　　主催 ：日本法令
●	2017年6月12日 　【労政カレッジ】評価の基本と原則 　　　　　　　　　主催 ：労務行政
●	2017年6月16日 　人事コンサルティング実践講座（河合ゼミ） 　　　　　　　　　主催 ：日本法令
●	2017年6月27日 　これからの人事賃金政策のあり方とそのポイント 　　　　　　　　　主催 ：新潟県経営者協会
●	2018年1月17日 　【労政時報カレッジ】自社スタッフで行う人事制度再構築セミナー　全３回 　　　　　　　　　主催 ：労務行政
●	2018年1月23日 　一次評価者のための人事評価 　　　　　　　　　主催 ：新潟県経営者協会

　　　　 　 　 　 　

		７つのステップでできる部門業績評価制度のつくり方
役割・能力・成果…　“〇Ｘ主義”を超えて	人事・賃金コンサルティング入門	被評価者のための評価の基礎知識
管理部門生産性向上システム	一生懸命やっているのに評価されないと感じたとき読む本	被評価者のための 評価面談の基礎知識 (ビデオ）
一次評価者のための 目標管理入門（ビデオ）	一次評価者のための 目標管理入門	役割目標による マネジメント
CD-ROM 一次評価者のための 人事評価アシストパック	【ディスカッション教材】 一次評価者のための 人事評価（ビデオ）	要員・総額人件費管理 マネジメント
一次評価者のための 人事評価入門	一次評価者のための 人事評価入門（ビデオ）	役割・業績・能力基準 人事賃金マニュアル
新役割・貢献度評価 給料決定マニュアル	評価者になったら読む本	真実の成果主義
総額人件費管理マニュアル	職種別・ステージ別 役割・能力要件表	賃金決定のための 部門業績評価
成果貢献度別人事 昇格・ 賃金決定マニュアル	業績貢献度 測定マニュアル	業績貢献度別人事 活用マニュアル